截至9月底14年学员平均月薪七千元 CUUG就业成果展

CUUG多年来以学员的口碑为立身之本，在Oracle就业培训的教学上精耕细作，致力于每一位学员的满意就业。并且，拥有Oracle美国总部授权WDP资质的CUUG，将沉浸式教学完美融合“能力本位教育”，以高密度的技术学习，融合DBA岗位所需的独立解决问题能力、表达能力、团队合作能力、职业素养和求职就业能力训练，研发了一套针对DBA职业的教学体系。26年来桃李满天下，单北京地区就培养出了五百名以上的DBA。

那么经过了DBA课程的全面改革升级，就业服务体系的完善，CUUG目前的就业成果就成为了大家最关心的问题。下面我们就来通过数据说话，透过几张图片，来了解2013年与2014年CUUG学员的就业成果，最新的2014年数据截止到14年9月底。

(一)CUUG整体就业情况

1.CUUG学员与其他应届生薪水比较

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2.CUUG学员整体薪资分布(2013.7-2014.7 72%的DBA学员月薪高于6k)

3.CUUG学员就业平均薪水(2013年6548元、2014年6973元)

(二)CUUG就业质量保障体系介绍

【就业服务目标】

明确以就业为导向，以准职业人培养为核心，细化每个阶段的训练目标，旨在于通过就业能力训练实现学员在校即成为准职业人，提高学员的职场修养与就业能力。

1.CUUG就业保障

2.CUUG就业课程

职业导向训练(英文为Occupation oriented training，简称COT)，是CUUG开发的一整套就业能力培训教材，是专门为Oracle DBA量身定制的就业培训课程，它传承了之前版本“以解决就业问题为导向”、“职业素养与专业技能并重”等特色，并在此基础上于设计理念上有了新的突破，更加注重课程的目的与作用。

《职业导向训练》是CUUG就业部以市场为导向逆向研发的一套学员就业训练专用教材，是CUUG培训教材系列的有机组成部分，教材共分为四大部分，分别为素质篇、简历篇、面试篇与保障篇，每部分都分若干章节进行详细阐述，基本上囊括了求职就业的方方面面。就业能力始终是CUUG坚持的最根本、核心的培养目标，有助于就业的内容就学，无助于就业的内容就不学，因此《职业导向训练》更加具有了实战性。